[EGF]ビジネスクリエイションキャンパス開催

「ビジネスを0から作る方法が分かる1dayセミナーが県内で計5回開催されます。
　
　受講者は無料で伴走支援を受けられます。(希望者多数の場合は選考あり、伴走支援の申込方法はセミナー内で案内予定)

　創業・起業に興味のある方は是非、ご参加ください。詳しくは、

　https://www.pref.ehime.jp/page/112199.html

「就業規則の見直し～働きやすい職場を目指して～」

　セミナーテーマ：「就業規則の見直し～働きやすい職場を目指して～」

　登壇者：染岡　千鶴　氏　HiELCC相談員　社会保険労務士（染岡千鶴社会保険労務士事務所）
　日時：6月19日（木）12時～13時
　オンライン開催：zoomウェビナーによる視聴
　参加申込：https://hi-elcc.mhlw.go.jp/seminar.html

　セミナー内容
　就業規則は企業と従業員が守るべき労働条件や職場内の規律を定めたルールブックです。
　就業規則は一度作成したら大丈夫というものではありません。定期的に見直しをする必要があります。
　法改正や制度改正に対応したり、トラブルがあった時などに就業規則を見直していくことで、
　会社の運営がスムーズになったり、従業員が安心して働くことのできる環境を整えていくことができます。
　このセミナーでは、就業規則を見直す時のポイントや注意点についてお伝えするとともに、
　より良い職場環境の整備方法についてお話します。

「事例から学ぶ、職場内ハラスメントの適切な防止策とリスク回避の考え方」

　セミナーテーマ：「事例から学ぶ、職場内ハラスメントの適切な防止策とリスク回避の考え方」

　登壇者：大元　和貴　氏　HiELCC相談員　弁護士（大元・秋山法律事務所）
　日時：6月26日（木）14時～15時30分
　会場：広島商工会議所（広島市中区基町5-44）1階　103号室　
　オンライン：zoomウェビナーによる視聴
　参加申込： https://hi-elcc.mhlw.go.jp/seminar.html

　セミナー内容
　ハラスメントと聞くと、企業としては何やら対策はしなければならないことは分かるものの、
　何を対策すればよいのか、おれも、これもハラスメントだと判断されてしまい適切な技術指導等も
　できなくなるのではないか？との懸念をよくお聞きします。
　本セミナーでは、適切な労務管理をお伝えするとともに、ハラスメントの全体像について
　分かりやすく解説し、ハラスメントの本質と企業において対応せねばならないこと等を
　裁判例も踏まえて具体的にお伝えいたします。